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姓 名: |
胡某某 (保險行業(yè)勿擾) | 政治面貌: |
黨員 |
性 別: |
女 | 文化程度: |
大專 |
民 族: |
漢族 | 畢業(yè)日期: |
2012/6/1 |
身 高: |
163厘米 | 畢業(yè)院校: |
廣西經濟管理干部學院 |
體 重: |
55公斤 | 所學專業(yè): |
對外經貿 |
身份證號: |
888888888888888888 | 戶口所在地: |
廣西貴港市 |
出生日期: |
1990/10/10 | 目前所在地: |
廣西貴港市 |
婚姻狀況: |
已婚 | 現(xiàn)工作職位: |
求職類型: |
全職 | 到職時間: |
隨時 |
工作地點: |
廣西貴港市 | 月薪要求: |
[]RMB |
意向職位: |
辦公室工作人員 | ||
其他要求: |
所屬行業(yè): |
制造業(yè) | 公司性質: |
外商獨資 |
職位名稱: |
報關員 | 所在部門: |
關務部 |
職位描述: |
(1)負責進出口貨物的單證制作、核對、報關跟進、異常處理,確保貨物及時順利通關放行。(一般貿易與加工貿易) (2)電子賬冊備案、變更、報核,管控平衡表等 (3)跟進報關放行狀態(tài),協(xié)助處理各種關務問題,包括查驗等。 (4)實時了解掌握海關、海事等法規(guī)政策變化,口岸動態(tài),確保進出口業(yè)務合規(guī)。 (5)供應商賬單核對及其申請付款 |
所屬行業(yè): |
服務行業(yè) | 公司性質: |
民營企業(yè) |
職位名稱: |
人事/行政/跟單 | 所在部門: |
總經辦 |
職位描述: |
(1)負責公司人員的招聘、員工入職離職手續(xù)的辦理、員工檔案管理、為員工辦理社保、記錄好員工的考勤等 (2)與供應商對接,采購公司產品。 (3)與客戶對接,處理公司產品售后問題。 (4)組織公司年會及日常員工活動。 |
所屬行業(yè): |
新能源 | 公司性質: |
民營企業(yè) |
職位名稱: |
人事/行政助理 | 所在部門: |
總經辦 |
職位描述: |
(1)協(xié)助總經理進行人員的招聘、員工入職離職手續(xù)的辦理、員工檔案管理、為員工辦理社保、記錄好員工的考勤等。 (2)負責子公司成立、項目備案、項目資金申報及項目開發(fā)全過程中的各項報批報建工作、證照辦理及與相關政府部門的溝通協(xié)調工作。 (3)參與各有關單位合同的談判,多家比較,做出方案供領導選擇并及時整理已完成的合同。 (4)負責制作名片、辦公用品采購、訂水、協(xié)助領導做好接待、就餐統(tǒng)計、訂票、報銷等后勤工作。 (5)協(xié)助總經理做好新能源電動車的招投標工作。 (6)負責公司基礎公文的寫作。 (7)做好設備進口的前期工作。 |
所屬行業(yè): |
再生金屬 | 公司性質: |
國有企業(yè) |
職位名稱: |
業(yè)務風控員 | 所在部門: |
市場部 |
職位描述: |
(1)負責部門日常付款、開證、合同的審單,業(yè)務范圍涉及到國外采購、國內采購、報關報檢。 (2)負責部門的合同管理工作。 (3)每月統(tǒng)計原料到貨、質量等情況并向領導匯報。 (4)負責部門后勤及報銷業(yè)務。 (5)從事部門培訓專員,負責人員入職培訓及培訓材料的編制和培訓事宜。 (6)從事市場部體系管理員,負責銷售、進出口貿易、物流及報關報檢的制度修改。 |
所屬行業(yè): |
再生金屬 | 公司性質: |
國有企業(yè) |
職位名稱: |
報關員、報檢員 | 所在部門: |
市場部 |
職位描述: |
(1)負責本公司進出口業(yè)務電子申報。 (2)繕制各種進出口業(yè)務所需單證。 (3)到海關、商檢遞交單證,跟進貨物報關、報檢進度。 (4)配合海關、商檢查貨。 (5)打印稅費單走OA流程申請交稅。 (6)制作貨柜跟蹤表,掌握貨柜進度。 (7)貨柜放行制作配送計劃并通知客戶。 (8)完成資料的裝訂以及存檔工作。 |
本人性格外向,開朗,為人誠信,責任心強;工作積極主動,細致有耐心;生活作風良好,親和力強;有較好的溝通協(xié)調能力;能夠根據(jù)工作的需要不斷學習提升自己的能力,并能承受較大的工作壓力。 |
專 業(yè): |
經濟學 | 獲得證書: |
會計從業(yè)資格證 |
專 業(yè): |
報關與國際貨運 | 獲得證書: |
報關員資格證、報檢員資格證 |
人才類型: |
普通求職 | 相關經驗: |
[12]年 |
外語語種: |
第二外語: |
||
外語水平: |
二外水平: |
||
普通話程度: |
標準 | 計算機能力: |
良好 |
其它特長: |
熟練掌握電腦操作及OA、ERP、Office等辦公軟件系統(tǒng) |
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