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姓 名： |
李某某 | 政治面貌： |
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性 別： |
女 | 文化程度： |
大專 |
民 族： |
畢業(yè)日期： |
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身 高： |
厘米 | 畢業(yè)院校： |
廣西安全工程職業(yè)技術(shù)學(xué)院 |
體 重： |
公斤 | 所學(xué)專業(yè)： |
通信技術(shù) |
身份證號： |
888888888888888888 | 戶口所在地： |
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出生日期： |
2003/1/31 | 目前所在地： |
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婚姻狀況： |
現(xiàn)工作職位： |
求職類型： |
全職 | 到職時(shí)間： |
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工作地點(diǎn)： |
貴港市 | 月薪要求： |
[3000]RMB |
意向職位： |
會計(jì) | ||
其他要求： |
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所屬行業(yè)： |
通信技術(shù) | 公司性質(zhì)： |
民營企業(yè) |
職位名稱： |
市場管理 | 所在部門： |
店長 |
職位描述： |
客戶接待：負(fù)責(zé)接待來訪客戶，提供專業(yè)的業(yè)務(wù)咨詢服務(wù)，確�？蛻舻玫綕M意的解答。 業(yè)務(wù)辦理：負(fù)責(zé)監(jiān)督和管理客戶業(yè)務(wù)辦理過程，確保業(yè)務(wù)辦理的高效和準(zhǔn)確 合同簽訂：解釋合同條款，確保客戶理解并同意合同內(nèi)容，負(fù)責(zé)合同的簽訂和存檔管理 政策培訓(xùn)：確保員工充分理解電信政策，定期對員工進(jìn)行電信政策和產(chǎn)品的培訓(xùn)，提高了解程度。 日常管理：負(fù)責(zé)廳店日常運(yùn)營管理，包括人員排班、設(shè)施維護(hù)、財(cái)務(wù)管理等，保障運(yùn)營順暢。 業(yè)績監(jiān)控：監(jiān)控銷售數(shù)據(jù)和業(yè)績指標(biāo)，調(diào)整營銷策略，確保完成銷售目標(biāo)。 問題解決：及時(shí)響應(yīng)客戶問題和投訴，提供專業(yè)解決方案，保證客戶滿意度。 售后跟進(jìn)：進(jìn)行業(yè)務(wù)后續(xù)跟進(jìn)，確�？蛻羰褂眠^程中的滿意度，維護(hù)長期客戶關(guān)系。 市場動態(tài)：關(guān)注行業(yè)動態(tài)和競爭對手情況，收集市場信息，為營銷策略提供參考。 | ||
| 本人是一個(gè)細(xì)心且具備強(qiáng)烈責(zé)任感的專業(yè)人士，擅長通過精確的分析和堅(jiān)定的執(zhí)行力來確保高質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的實(shí)現(xiàn)。在之前的工作經(jīng)驗(yàn)之中，我培養(yǎng)了出色的溝通能力和團(tuán)隊(duì)管理技巧，能夠快速適應(yīng)變化，領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì)高效完成任務(wù)。我總是以客戶為中心，用創(chuàng)新的解決方案來滿足他們的需求，同時(shí)優(yōu)化流程以提升效率和效果。 |
人才類型： |
相關(guān)經(jīng)驗(yàn)： |
[]年 | |
外語語種： |
第二外語： |
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外語水平： |
二外水平： |
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普通話程度： |
計(jì)算機(jī)能力： |
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其它特長： |
籃球 | ||
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